C’est en voulant accroître les effets et les impacts de ses prestations et rendre acteur chaque participant que Clémentine Lefort a eu l'idée de combiner son expertise, ses expériences professionnelles, sa passion du cheval pour concevoir en 2008 la méthode d'equicoaching pédagogique : l'Equi-Jobbing®.
Un atout exceptionnel
Le cheval offre un effet miroir de nos modes d’action et de relation, de notre style de communication, d’influence, d’autorité et de négociation.
Il est particulièrement sensible aux émotions et donne aux participants un feed-back bienveillant leur permettant d’adopter immédiatement et durablement des comportements plus positifs.
Les ateliers se font uniquement à pieds et ne nécessitent aucune compétence équestre ou physique particulière.
La relation Homme/Cheval pour convaincre plutôt que contraindre
L’Equi-Jobbing® relève d'une approche pédagogique, innovante et originale.
Une combinaison gagnante capable tout à la fois de :
- Valoriser en instantané les comportements gagnants : de leader, négociateur, communicant, coopérant,...
- Modifier les comportements déviants
- Garantir le maintien de ces évolutions dans le temps, par de puissants ancrages émotionnels et physiques et le travail d’accompagnement d’une équipe de 4 consultants formateurs experts.
- Améliorer l’efficience de la relation par l’attitude « juste » et « bonne »
Cette méthodologie pionnière est reconnue performante, visionnaire et efficiente…
par une communauté de plus de 3 000 Equi-Manager®
Notre Concept : Utiliser le cheval, animal miroir de l’homme, comme auto-révélateur & coach
Pourquoi utiliser le cheval ?
- Au 17ème siècle, les écuyers utilisaient déjà le terme : « managere »…
- Il vit en troupeau selon des règles de respect de soi et de l’autre, de respect des frontières (limites) de chacun et de recherche de coopérations.
- Expert en communication non verbale, le cheval exige un comportement de leader fiable, bienveillant et cohérent.
- C’est un animal pourvu d’émotions et de comportements instinctifs : il ne triche pas et nous donne des feedback immédiats et bienveillants…
- Il offre un effet miroir permettant l’évaluation des conséquences de nos comportements et nous pousse donc à nous remettre positivement en question.
Ce que vous pouvez attendre de l’Equi-Jobbing®
A l’issue d’une formation classique, vous observez souvent que les vieilles habitudes reprennent rapidement le dessus, malgré la qualité des animateurs et le ressenti positif des participants. En fait, il apparaît que l'entreprise souffre souvent d'un manque d'outils et de méthodes, mais aussi et surtout de compétences relationnelles.
Sur un temps court et fort en émotion, sans simulation ou jeux de rôle, notre méthode pédagogique permet de :
La nécessité de remettre ou créer du Leadership, Savoir-être et Savoir-vivre pour plus de Performance est une évidence aujourd’hui pour nous TOUS…
Jobbing Partner® adopte une posture impactante et bienveillante en vous propose 8 offres.
Module STARTER sur 2 jours
* Module intégrable dans un parcours de formation complet de 70h #equimanager
Possibilité d'ajouter un atelier de certification pour préparer le passage devant le Jury et obtenir le certificat professionnel CP FFP®
Vos avantages
Teambuilding
utile, spectaculaire et rentable.
Un plus pour l'employabilité.
Une qualification officielle en cours de reconnaissance.
21h pour vivre, comprendre la méthode puis s'approprier les bénéfices commerciaux et pédagogiques dans son travail, améliorer ses pratiques d'accompagnement.
Vos avantages
Signature d'un contrat de partenariat avec Jobbing Partner®
Un apport d'affaires pour élargir votre potentiel business.
Co-animation des différents modules de formation Jobbing Partner®
Possibilité d'utilisation des marques et méthodes Jobbing Partner® afin d'étoffer vos solutions proposées à vos clients.
L'accès au label Equi-Jobbing Pro®
Accédez au label Equi-Manager® Pro et rejoignez la communauté responsable, visionnaire et innovante.
* JOLLY JUMPER : Ateliers découverte de 2h (jusqu'à 6 personnes)
* PEGASE : Sur une 1/2 journée (jusqu'à 20 personnes)
* TORNADO : Sur mesure de 1 à 2 jours (à définir)
Vos avantages
Un évènement qui marque et qui dure.
Un investissement utile, spectaculaire et rentable.
Le Campus Equi-Jobbing à 10 minutes du Touquet
Accédez au label Equi-Manager® et rejoignez une Communauté des affaires visionnaire et responsable.
Interventions en anglais
Repartez avec des moments inoubliables grâce aux photos et vidéos.
Particulier, Famille
Accompagnement en développement personnel
Bilan de compétences
Cohésion familiale
* Séance individuelle de 1h à 2h (1 à 5 séances)
* Week-end familial
Vos avantages
Gérer son stress.
Surmonter un obstacle.
Trouver son chemin professionnel et personnel.
Développer son Energie.
La Confiance en soi.
Les relations familiales.
propres chevaux
Notre Equipe de spécialistes en Equi-Jobbing®
Clémentine
LEFORT
Fondatrice & Dirigeante
Consultante
Coach certifiée
Horse Assisted Coach
Cavalière depuis 30 ans
Passionnée d'Ethologie
Licenciée FFE
Equi-Manager Pro® labellisés
Luc Labyt
Denis Barral - Bertrand Lepoutre
Estelle Van Kalck
Muriel Duquesnoy
Bernard Amiel
...
Instructeurs équestres & Horse handler
Anne Duprot
Claire Duponchelle
Marie Françoise
Nos Coachs
Haltesse
Lutin d’Auchy
Biscotte
Pumpkin
Schoupette
Panda
Nalia
Pitch
Ismene
Palerme
(...)
Des sites exceptionnels
Campus Equi-Jobbing®
A 10 mn du Touquet, dans un cadre verdoyant, zen et reposant
100% Nature Connect
Un rond de longe de 18 m
Une carrière de 30 m x 20 m
Une salle de formation
4 hectares de prairies